Die EU betonte Antidiskriminierung und Gleichheit als Teil ihrer Grundwerte mit Frankreich, Belgien und Spanien, die gegen den Brief zurückdrückten.
Die Bemühungen der US-Regierung, Diversity-Initiativen zu beseitigen, wurden in Europa nicht gut aufgenommen. Nachdem französische Medien letzte Woche berichtet hatten, dass große Unternehmen des Landes einen Brief erhalten hatten, in dem besagt, dass Präsident Donald Trump durch Diversity, Equity and Inclusion (DEI) Initiativen von Diversity, Equity and Inclusion (DEI) möglicherweise auch außerhalb der USA angewendet werden könnten.
Die Sprecherin der Europäischen Kommission, Eva Hrnčířová, bestätigte, dass ein Brief gesendet worden war.
Zu den Forderungen in dem Brief gehören Berichten zufolge die Abgabe der Inklusionspolitik, die sich mit den Gesetze über die französischen und europäischen Union anpassen, wie die Gleichstellung der Geschlechter, den Kampf gegen Diskriminierung und Rassismus und die Förderung der Vielfalt, um Menschen mit Behinderungen zu helfen.
Nachdem das US-Außenministerium gefordert hatte, dass französische Unternehmen, die mit den US-amerikanischen DEI-Initiativen Geschäfte machen,, sagte der französische Minister für Außenhandel, Laurent Saint-Martin, sein Land würde sich weigern, Kompromisse einzugehen.
Er sagte, die französischen Behörden würden Erklärungen aus ihren US -amerikanischen Kollegen bezüglich des Briefes einholen.
„All dies stellt den Fortschritt dar, der in erster Linie unseren französischen Werten entspricht. Wir sind stolz darauf und möchten keine Kompromisse eingehen“, sagte Saint-Martin gegenüber RTL Radio.
„Wir können die Anwendung unserer eigenen Gesetze nicht einfach über Nacht kündigen.“
Die französische Tageszeitung Le Figaro veröffentlichte eine Kopie des Briefes.
In dem Dokument wurde festgestellt, dass eine im Januar unterzeichnete Exekutivverordnung Trump, die die DEI -Programme innerhalb der Bundesregierung beendete, „auch für alle Lieferanten und Dienstleister der US -Regierung gilt, unabhängig von ihrer Staatsangehörigkeit oder dem Land, in dem sie tätig sind“.
Die Empfänger wurden gebeten, innerhalb von fünf Tagen ein separates Zertifizierungsformular auszufüllen, zu unterschreiben und zurückzugeben, um die Einhaltung zu demonstrieren.
Saint-Martin sagte, er sei „zutiefst schockiert“, betonte aber, wie wichtig es ist, eine „positive Agenda“ aufrechtzuerhalten und mit den USA Dialog fortzusetzen.
„Wir haben keine Lektionen, die wir vom Chef von Amerika lernen können“
In Belgien, wo einige Unternehmen Berichten zufolge auch ähnliche Forderungen erhielten, kritisierte die Regierung nachdrücklich, was als Druck aus Washington wahrgenommen wurde.
Finanzminister Jan Jambon betonte, dass die Europäer eine „Kultur der Nichtdiskriminierung“ haben, die bestätigt werden muss.
„Wir haben keine Lektionen aus dem Chef von Amerika zu lernen“, sagte er zu RTL-TVI.
In einer gemeinsamen Erklärung, die von lokalen Medien zitiert wurde, beklagte Außenminister Maxime Prévot und Chancengleichheitspartner Rob Beenders das, was sie als „Schritt rückwärts“ von den USA bezeichneten.
„Vielfalt und Inklusion sind nicht nur Schlagworte, sie sind die Grundlagen einer starken und dynamischen Gesellschaft“, sagten sie.
„Sie stärken unsere Wirtschaft, fördern Innovationen und lassen Talente gedeihen.“
In Spanien kündigte der Bürgermeister von Barcelona letzte Woche an, dass seine städtische Regierung Trumps Angriff auf DEI -Initiativen trotzen würde, das ein von der Stadt veranstaltetes kulturelles Programm beinhaltete.
